前段时间，经济学家姚洋在一次公开场合提出了一个惊人的建议，认为女性50岁退休是不对的，应该延迟至60岁才能退休。言论一出，网上一片哗然。

近几年，关于退休时间的讨论一直在继续，在退休时间被延长至65岁后，很多人都表示自己根本工作不到退休的那一天，毕竟除了少数“铁饭碗”，大部分公司甚至国内的很多头部企业，都根本没有退休的安排，除了老板，没有人能够工作到退休。

与此同时，“35岁门槛”几乎席卷了每一个行业，均是各年龄组中比例最高的甚至在很多事业单位中，都有不少在35岁离职的人，这时不禁有人发问了，我们在35岁失业，65岁才能满足退休年龄，中间的23年，我们又该何去何从呢？

35岁失业潮

35岁，本是一个成年人最黄金的时间段，虽然没有20多岁时充满活力，但却吸收了大量的经验，足以承担很多较难的工作，可在实际情况中，很多人即使已经来到了公司的中层职位，却依旧在35岁的时候被解雇，甚至有很多公司公开喊话，不要35岁以上的员工。

类似的情况几乎分布在我国的各行各业当中，哪怕是对学历、技能要求最高的程序员行业，35岁失业的例子也比比皆是，这成为了很多人痛苦的根源，因为35岁也是一个人最需要用钱的时候。

按照我国的“惯例”，一个人一般会在30岁之前结婚生子，不然就会被周围人说三道四，可在结婚生子后，就要面临巨大的开销，生活开支、孩子的生活费和学费、房贷、车贷等，每一分钱都会压的人喘不过气，这个时候失业对大家的伤害可想而知。

那么这种情况是否可以通过考公来解决呢？根据目前的情况来看，一旦你考公成功，就相当于捧上了铁饭碗，只要不出现严重的错误就不会被辞退，可以安全工作到退休，但这样的前提是，你必须接受较低的工资水平。

虽然有不少编制工作的收入都非常高，但众所周知，这些单位基本上不是给普通人准备的，大量岗位都会被“内部消化”，少量岗位只针对超高学历和能力的人，普通人能够得到的，只有月薪3000左右的低收入岗位，试问这样的岗位，真的可以满足大家的生活吗？

除非你的父母都有退休金，且在当地有全款的房子，否则这样的岗位是无法让年轻人快乐生存的。

而在失业潮的影响下，65岁退休的压力也让众人不知如何选择，即使你现在坚持缴纳养老保险和退休金，也要等到65岁才能领取，那么在35岁失业后，领取退休金之前，大家又该何去何从呢？这四条退路一定要提前准备好。

四条退路

首先，不要负债！这是网络上很多人都在强调的事情，而负债的情况不只是借钱、贷款和花呗等，更重要的是房贷和车贷，年轻人在家里条件不足以一次性缴纳全款的情况下，一定要谨慎考虑贷款买车和买房，因为这两样会是彻底压垮你的稻草。

就以贷款买房为例，当你无法继续还贷的时候，你的房子会被低价抵押，然后银行通过售卖你的房子来偿还你的欠款。

一般情况来说，买房子的钱根本不足以偿还你的贷款，即使侥幸能够偿还，也意味着你的首付和多年偿还的贷款一夜之间烟消云散，要知道很多地方的首付，都需要掏空至少两代人的存款，当这笔钱消失后，你该如何面对接下来的生活呢？

因此，家庭条件一般的人，和随时有可能被裁员的人，尽量不要去贷款买房和买车，即使因此无法结婚也要谨慎考虑，无论什么时候，手里有钱才是最安全的。

其次，不要过于着重物质，现代商业对年轻人的消费心理可谓手拿把掐，几千元一双的球鞋，上万元一件的衣服，销量去居高不下，这简直是提前透支年轻人的未来，难道缺少这些东西就没法活了吗？

无论是衣服、鞋、还是饰品，本身的价值都要依托于你自身的能力，好马配好鞍固然是事实，可差鞍也不能抹杀一匹马的优秀，对于年轻人来说，尽量不要将钱花在一些非生活必需品上面，如果你确实有社交需求，一两件昂贵的服饰也足够你“撑脸面”。

假设一个年轻人的月收入为6000元，在不购买昂贵服饰的情况下，一个月至少可以存下2000元左右，一年就是24000元，假设你从25岁开始拿到6000元的月薪，在35岁失业，中间不考虑升职加薪的情况下，手里也可以保留至少24万元的存款，对于一个35岁失业的人来说，240000的存款足以让他东山再起，再不济也可以做点小生意来养家糊口，哪怕就是赋闲在家，也可以存活很长一段时间。

因此去掉这些消费，努力存在是很有必要的。

第三点，不要盲目交学费。市面上有很多所谓的成功学、理财课等，这些东西不能说全无用处，只能说用处不大，因为传授这些知识的人，本身都是不够成功的，因为真正获得成功的人，每日都十分的忙碌，根本没有时间也没有精力去传授其他人成功的秘诀。

就像是李嘉诚、任正非等，他们连吃饭的时间都是百忙之中挤出来的，哪有时间去教别人呢？

用网络的话来说，凡事传授成功学的人，都是靠割别人韭菜来成功的，如果一个人坚持自己很成功，想要传授经验，最简单的办法就是让他先带你挣一笔钱再说，而不是让你先交上一大笔学费。

最后，副业绝对不能放弃，居安思危是我国一直以来的传统，两条腿走路才能提高自己对抗风险的能力，假设你现在有两份工作，一份是白天上班，另一份是夜晚跑滴滴，假设你在35岁的时候被裁员，你可以在第二天马上变成专职的滴滴司机，虽然收入会降低一点，但好在可以无缝衔接，生活上也不会有天大的压力。

不过这四点总结起来只需要四个字：开源节流。

转变工作的思维

其实对于现在的年轻人来说，无论是35岁事业还是65岁退休，都不是要考虑的事情，年轻人最需要考虑的事情，是快速转变自己的思维，而这个思维，就是不要“一劳永逸”。

大家之所以抱怨35岁失业，就是想要一份工作可以直接干到退休，这种情况在外面上一代人中较为常见，因为那时基本上都是国营单位，很少考虑出主动裁员。

可现代企业完全不同，企业的主旨是利润，想要靠利润就要降本增效，而降本增效的第一要务，就是裁掉高工资但是精力低的员工，聘用低工资可精力旺盛的年轻员工，我国每年的毕业生那么多，总有人比你能力强但是薪水比你低的存在，虽然现在网络上有不少裁员裁到“大动脉”的情况，但大部分企业的裁员对企业工作没有太大影响。

因此我们在找工作的时候就要做好随时可能被裁员，随时可能失业的情况，有了这个前提，大家就不会对35岁失业那么的在意，而是早早做好了换工作的准备。

例如你是一个程序员，你已经预见到自己35岁之前有可能在行业内部失业的情况，因此你可以将自己的工作年龄规定在33岁甚至更早的时候，在这段时间内努力做好本质工作，同时考虑换工作的时候该从事什么职业。

例如有不少人会提前注册号滴滴或者其他不需要专业技能的工作，以备不时之需，同时赚点零花钱，在失业后，立刻无缝衔接加入其他行业，同时在找寻新的工作，例如程序员培训，对于培训行业来说，越老的人越吃香，因为他们有十足的工作经验，这些东西在书本上是买不到的。

可以说一个成熟的人，随时都会给自己找好退路，永远都有第二份备选工作，这才是一个年轻人应该有的思维。

例如在欧美地区，很多年轻人都“身兼数职”，同时从事着好几个行业，一方面这样可以增加收入，另一方面可以抵御风险，任何一个行业做不下去的时候都不会发愁，反而是那些专心于一个行业的人，一旦失业，风险非常大。

很多美国的高管和高薪员工，在失业后找不到新的工作，只能一点点花光自己的积蓄，最后流浪街头。

结语：

随着世界不断发展，年轻人的选择甚至中年人的选择也越来越多，大家要随时做好抵御风险的准备，不能试图用一份工作干到退休，哪怕这是一份铁饭碗，或许也无法满足你生活开销。

反观那些看起来“不务正业”的人，这也干、那也干，一直处于不稳定的状态，可偏偏就是这种人，永远不会有失业的烦恼，因为他们永远有赚钱的地方，就像是三年疫情期间，很多人变的负债累累，但同时也有一部分能够靠着网络赚钱的人，却在疫情期间赚的盆满钵满，在疫情结束后一跃而起，实现了自己的人生目标。

对此，你有什么看法呢？