前言

2019年9月19日,一位中国男子从美国杰弗逊街MPK27大楼楼顶一跃而下,当场身死。

根据警方调查,这位男子名叫陈勤,于2011年留在美国工作,入职了大名鼎鼎的脸书Face book公司,如今年仅38岁便已拥有了百万年薪。

可以说,陈勤就是人们公认的成功精英人士,前途光明,未来不可限量。

那么,生活让很多人感到羡慕的陈勤,究竟为何会选择以这种方式结束自己的一生呢?


顺风顺水的前半生

1981年,陈勤出生在福建的一个小县城内,家庭虽然算不上富裕,但在当时也是小康之家,这让陈勤的童年非常幸福,不用为吃喝发愁。

父母对于自己的这个孩子也非常看重,从小就对他非常宠爱,而在学习方面也是尤为重视。

陈勤也没有让父母失望,他在学习上非常认真,成绩一直都很优秀,属于学校里“学霸”级别的人物,深受老师和同学们的欢迎。


在高考时,陈勤发挥依旧出色,甚至直接斩获了当年的福建理科状元,这让父母深感骄傲。

按照这个成绩,进入清华北大都没有任何问题,但懂事的陈勤却不想离家乡太远,因此年纪越来越大的父母需要人照顾。

最终,陈勤选择了离家乡比较近的浙江大学,虽然其稍逊色于清华北大,但也是一所双一流的顶级高校。


在大学的四年里,陈勤没有丝毫懈怠,他希望能用这些年的努力换来一份高薪的工作,以便在此后更好的孝顺父母。

就这样,陈勤不但成绩在人才云集的大学校园中依旧出色,更是当上了“数学学会”的会长。他就像是一块金子,无时无刻不散发着自己耀眼的光芒。

很快陈勤就毕业了,但刚刚迈入社会,他就发现自己所学还是不够,不仅很多方面都远远不足,工资也同样没有达到自己预想的水平。


正在陈勤发愁之际,一名同学对他提出了建议:“要不你也去美国求学吧,先不说能学到更多东西,在那边毕业后可以直接就业,工资待遇都比国内好多了,几个同学就是那样。”

陈勤思考了很久,他不是很想离父母太远,但就像同学所说的那样,去美国进修确实是个不错的主意,就算是在美国没找到工作,这么镀了一层金后在国内状况也会好很多。

最终,陈勤向父母提出了前往美国深造的想法。


父母虽然也不想儿子前往异国他乡,但儿子从小就聪明懂事,非常优秀,考虑的肯定比自己多,于是最终还是同意了。

有了父母的支持,陈勤再无后顾之忧,很快就顺利的进入了美国大学并以优异的成绩毕业。

正如之前所想,甚至在陈勤毕业之前,就已经有许多公司对其抛出了橄榄枝,而且其薪资待遇都完美符合了陈勤的想象,这让他激动万分,认为自己做出了正确的决定。


在入职后,陈勤靠着自己的勤奋努力,很快就遭到多次提拔,得到的报酬也越来越多,这让陈勤很快就贷款在美国买了房。

等这个消息传回家乡,人们纷纷对陈勤称赞不已,祝贺父母有这么一个出色的儿子。

这一切都让陈勤对当初来到美国的决定的正确性深信不已,并定下目标一定要将父母都接到美国,来共同享受这幸福的生活。


被逼上绝路

陈勤也知道,如果想要将家人都接到美国,那自己手上的钱肯定是不够的。

毕竟美国虽然医疗技术好,但医疗环境却是一团糟,福利医疗要排队且非常敷衍,私人医疗的价格又极其昂贵,没有绿卡的他们没有医保根本支付不起。

为了,已经在美国工作了7年,认为彻底熟悉了这里有了经验的陈勤决定去找一份报酬更高的大公司,这既可以赚更多钱,还可以用大公司的就业证明申请绿卡


恰巧,就在此时赫赫有名的互联网龙头企业脸书向他发出了邀请,报酬更是高达每年154万,这让陈勤非常满意,很快就跳槽了。

在刚刚进入脸书公司时,陈勤就发觉了一些问题,这里的工作氛围和自己之前的美国公司截然不同,在同事们和谐的外表下,似乎是各种勾心斗角。

对此陈勤并不想参活,他只想努力工作拿到报仇和绿卡,为此他将全部精力都投入到了工作中,成为了工作最积极的员工。

然而,正是这种行为,却让原本不掺和同事恩怨的陈勤成为了所有人的眼中钉。


原来,像脸书这种大公司,所执行的都是“PIP”机制,不管个人绩效如何,都必须有一定量的人员被裁撤,换句话说就是末尾淘汰制

而绩效靠后、不被老板满意的员工就会被分到这个“PIP”计划中,被要求在一点时间内完成一个任务,如果你完成的好,就会重新恢复以前的工作,继续在公司里工作下去,而如果完成的不好,你就会被公司开除。

这算是一种给员工动力的制度,也让员工之前存在着很大的竞争关系。


因此,陈勤越是工作努力越是别人的眼中钉,再加上美国种族歧视本就严重,黄皮肤的陈勤一时间成为了所有人针对的对象。

而如果只是同事针对的话,那对陈勤的影响也并不是非常大,但他却遭到了自己直属上司上司的针对:

陈勤的这种勤奋同那个样威胁到了直属上司的位置,为了能够保住自己的地位和权力,陈勤的印度裔直属上司将目标放在了“PIP”上。


PIP虽然有着重新回到工作岗位上的机会,但几率并不大,因为其中任务都是由公司制定的,能不能完成基本全看公司,因此只要进入基本就注定了被开除。

而印度裔上司则以看好陈勤的名义,将某个非常困难、繁琐的任务交给了他,并表示只要完成,就可以让陈勤的工作稳定下来,还会很快升职加薪。

对此陈勤自然是很激动,不过他也想到了PIP,如果去做这个任务,那因为绩效落后进入PIP该怎么办呢?对此印度裔上司则表示这不用陈勤担心,他会帮忙搞定的。


放下了心的陈勤很快就投入了工作,甚至每天都加班到夜晚一两点,幻想着完成任务后拿到绿卡的幸福生活,然而这一切终究只是空中的彩霞,看似近在咫尺,但遥不可及。

印度裔上司分配的这个工作花费了陈勤大量的时间,这导致他的绩效非常落后,可印度裔上司却并没有如同承诺的那样帮助陈勤解决,反而是落井下石,直接给他的年度绩效打了一个极低的评价。

反应过来的陈勤一时间陷入了绝望,他也知道只要进入PIP,基本就注定了被开除,但他毫无办法,如果没有上司的支持,那他确实是没完成任务,被开除也是合情合法的。


开除就算了,可问题在于陈勤现在没有绿卡,他的签证规定了他必须有一份在美国的工作,不然别说让父母在美国生活,他自己都会被遣返。

一想到这里,陈勤就感到一阵绝望,虽然还可以回国,但从小就是天之骄子、基本没有遇到过任何挫折的陈勤根本无法接受,他认为自己如果回去了,那肯定就会从原本人们称赞的对象变成人人都嘲笑的小丑,父母也会因此受牵连。

这种巨大的压力再加上无缘无故遭遇职场霸凌的怨气以及疲惫的工作压力,让陈勤的精神越加崩溃...


跳楼自杀

在又一次和印度裔上司争吵但无任何效果后,陈勤突然从心底涌出来一阵绝望,他离开了办公室,走到了公司的楼顶。


看着那无数的高楼大厦以及络绎不绝的人流,心思的陈勤神使鬼差的站在了楼顶边缘,随后纵身一跃,永远的离开了这个世界。

然而值得一提的是,关于陈勤的死,一开始除了他的父母外似乎根本无人关注。至于陈勤已经工作了一年的脸书公司,仅仅是在表面上表示惋惜并会配合警方调查。

而在暗地里,他们用自己的关系压下来所有报道,甚至不允许公司里任何人谈论起陈勤。


这种完全没承担任何责任,将自己撇得干干净净的行为彻底激怒了陈勤的父母以及在美的中国人,他们组织起来聚集在MPK27大楼下进行游行,抗议脸书公司的处理方式。

而在这些人其中,还包括了一位名叫尹伊的脸书员工,他是陈勤的同事,在镜头面前不断为陈勤遭遇的这种职场霸凌喊冤。


最终迫于舆论压力,脸书公司表达了歉意,并给了陈勤父母一笔补偿金,然而,这又怎么比得上陈勤在父母心中的重要性呢?但为时已晚,一切都已经不可挽回。

而在短短的一个月后,人们便再也找不到相关这件事的报道,所有媒体纷纷销声匿迹,就连当初站出来为陈勤争取公道的尹伊,也被脸书公司所开除。

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