职工为企业之本，本固则企业稳。一个有自己文化的优秀公司最鲜明的特点：“一定会延生出与之相对应和适应的职工文化。”

职工文化以职工为本，高高兴兴的工作，快快乐乐的赚钱，简单点说是对公司的认可以及产生出的荣誉感和自豪感，更是一种素质的体现。

而建立在职工文化之上的企业公司文化。则服务于全体员工和所有的股东，所有的人。

她有自己独立的价值观，信念和仪式，以及各种处理常规问题和突发问题。行之有效的管理和处理、固定和公示的规章制度。

它是企业经营方针，经营目的，价值观念的总和，是竞争和发展的灵魂，是勇立潮头，立于不败之地的基础。

这个文化最明显的特点就是，她一定会“延生”出强大生命力的职工文化，其表现形式无外乎是以下几点。

第一

职工上班精神抖擞人人争先工作认真，具有超强执行力、职工走路带风，春华秋实相信努力付出就会获得回报。

上班谈论的都是工作，没有任何负面情绪。以饱满的精神，能够准时足额的完成各项大大小小的生产和销售任务。

第二、

没有小情绪，没有小团队无论是下班还是上班，都没有任何抱怨，一门心思的用在工作上。也没有必要去搞自己的小圈子对抗企业的各种既定的政策。

所以一旦企业中产生了各种小圈子，那一定是这个企业的企业文化出了问题。

第三、

态度端正，遵守公司的各种规章制度。没有规矩，无以成方圆。这个规矩需要职工自愿，自觉的去遵守。

这种企业的职工文化，更是企业四季常青，永不言败的信心和保障。。

结束语——

“民为国之本，劳动人民创造了天下。”

一个企业有强大又积极正能量的职工文化，才是发展的根本。

洋溢在职工脸上的笑容，表现在工作中的主人翁的精气神

履行和完成企业岗位所赋予的全部工作，实现个人和企业的价值最大化。

“水能载舟，亦能覆舟。”所以职工文化不仅是一个企业发展的根基所在。更是企业文化最好体现和充分的展示。