人而无信,不知其可也

创业人生

2020-03-24 08:58情感领域创作者
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子曰:“人而无信,不知其可也。大车无輗,小车无軏,其何以行之哉?”

孔子说:“一个人如果不讲信誉,真不知他怎么办。就像大车的横木两头没有活键,车的横木两头少了关扣一样,怎么能行驶呢?”

结合商业引申一下,作为老板,对企业内部要想赢得下属的信任,必须说到做到,立起来规章制度一定执行,并且自己带头执行,绝不能朝令夕改,即使当下这个制度他并不完善,这是很多老板容易犯的一个毛病,今天说这样,明天说那样,自己啪啪打脸,或者家族企业的,一个人说这样,另外一个人马上就否决,弄得员工晕头转向。

这样内部管理一团糟。权利与制度都形同虚设。

在历史上非常著名的“烽火戏诸侯”的失信于人与“商鞅徙木立信“的立信于民都是各位值得好好借鉴参考的为政(官)正反面教材。

那么对外呢,以客户承诺的服务,期限,质量都必须按照契约来,再往高一个层次来讲,不仅是契约,更是对客户对社会的一种责任和使命。

龙永图先生为公司题名写了四个字:成人之美。做企业我想应该本着这样一个理念,我们无论是做虚拟产品还是实业产品我们都是成全客户之美好,成就员工之梦想。

现代优秀的企业我们之于客户付出的,不仅仅是与之匹配的价值更是超出客户的预期。

外对客户,更是大到对社会的一种责任和承诺。这样的企业才能走得更远更长久。中国的本土不乏很多这样的企业。

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