来源:中国基金报
作者: 章子林
近几年来,面向社会公开招聘高管的证券公司越来越多,不仅有广州证券、华金证券、渤海证券这类的中小型券商,也不乏一些大型券商,比如招商证券以及光大证券等就曾公开招聘总裁等。
这不,又有券商机构公开招聘高管。近日,银河证券宣布为旗下资管子公司银河金汇证券资产管理有限公司(以下简称“银河金汇”)公开招聘董事长。从报名条件看,银河证券给出的门槛并不低,必须满足9大要求方可报名,涵盖学历、年龄、任职资格、业务经验等。
银河金汇公开招聘董事长
需满足9大报名条件
近日,银河证券在官网发布公告称,为打造专业的管理队伍,提高经营业绩,增强市场活力,公司面向内部及社会公开竞聘及选拔银河金汇董事长职位。而银河金汇正是银河证券旗下全资资产管理子公司。
公开资料显示,银河金汇前身为银河证券资产管理总部,2014年5月,公司经中国证监会批准,由银河证券作为唯一发起人正式成立,公司总部设在深圳,主要经营证券资产管理业务。作为银河证券全资子公司,公司注册资本为10亿元。
来看看要报名竞聘银河金汇董事长需达到哪些条件。
除认同公司文化等基本条件外,银河证券还开出了9大要求,涵盖学历、年龄、任职资格、业务经验等。首先要求是党龄3年以上的党员,具有硕士研究生及以上学历学位,年龄不超过55周岁(含),此外,在业务资历上,要求具有资产管理业务或相近业务管理经验5年以上,熟悉资产管理业务运营模式,熟知资产管理业务内控制度,并担任大型证券公司或银行、保险、基金等金融机构总部部门或下设子公司总经理及以上职位满2年等。
本次招聘采用内部招聘和社会招聘并行的方式,职位报名时间截止为3月15日。此外,薪酬当然也是市场关注点之一。对于薪酬,银河证券在招聘中并未提及,但是我们可以从原银河金汇董事长尹岩武的薪酬中窥得一二。
2014年9月起,银河证券资产管理业务线业务总监、执行委员会委员尹岩武任职银河金汇董事、董事长。根据银河证券2018年年报,尹岩武2018年税前收入为279.21万元。
今年1月净利润不足百万元
2019 年以来,随着资管新规及配套细则实施的逐渐深入,资产管理行业进一步加快重塑步伐,证券经营机构着力推进业务转型、回归资产管理业务本源。在这个过程中,券商资管整体规模下滑严重。自2017年一季度达到历史最高规模18.77万亿元后,近三年的时间里,券商资管的规模一路下滑,尤其是在2018年4月底资管新规发布后,其规模萎缩的速度更是呈现加快趋势,截止今年1月底,券商资管规模已降至9.35万亿,呈现“腰斩”态势。
定向资产管理业务是银河金汇的重要业务之一,为尽力降低资管新规带来的影响,公司坚持“双轮驱动,协同发展”战略,牢固把握财富管理转型的重大发展机遇,通过加强主动管理产品创设力度和投资管理水平,稳步提升合规管理与风险防范水平,大力发展业务协同等措施。
截至 2019年6月30 日,银河金汇总资产为19.89 亿元,净资产为13.21 亿元;2019 年上半年,公司实现营业收入3.55 亿元,同比下降 12.67%,实现净利润 0.48 亿元,和上一年同期持平,在券商资管中排位较为靠后。此外,2019年上半年,银河金汇受托资产管理规模达 2405.75 亿元,同比下降 17.52%,但值得注意的是,公司主动管理规模有所上升,达845.65 亿元,同比上升 14.46%。而作为通道业务的单一(定向)资产管理业务规模缩至1727.86亿元,同比下降 28.18%。
根据中国基金业协会披露的数据,2019年前三季度,银河金汇月均资管规模达2217.73亿元,较二季度进一步下滑,在券商资产管理业务中排名第12位,主动管理月均规模达745.37亿元,排名第16位,较二季度主动管理规模有所下滑。
在资管新规的影响下,通道类、现金类业务逐步收缩,券商方位发力主动管理,券商资管内部也加快了业务调整布局,提升主动管理能力成为券商资管转型的关键。而在这其中,券商资管的头部效应也越来越明显。另一方面,在券商系资管子公司中,银河金汇的业绩并不亮眼。
基金君以2019年月报数据粗略相加,得出券商资管去年全年业绩(未经审计,具体以券商2019年年报披露数据为准),13家券商资管2019年累计实现营收153.8亿元,同比上升9.3%。其中银河金汇去年实现营收6.31亿元,同比下滑19.93%,在13家公司中排名第9位,实现净利润0.56亿元,是仅有的去年全年净利润不足1亿元的三家公司之一,在13家券商资管中排在第12位。
根据银河证券披露的1月月报显示,今年1月,银河金汇实现营收2818.75万元,实现净利润94.42万元,同比分别下滑22.76%和87.79%。
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