2019海归就业报告:近3成海归年薪低于10万?网友:打死不出国

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发布时间:04-2120:55

现在正是校园春季招聘的季节,大家都知道,春节招聘对于应届大学生来说非常重要,是应届生找工作的重要契机!但是,由于大学毕业生数量太多了,2019大学应届毕业生人数差不多有850万左右,想要找到一份好工作真的不容易。不仅国内毕业生就业难,就是出国留学以后,学成归来的海归,就业也不是非常的容易,毕竟现在海归的数量也越来越多,对于不少单位来说,海归的吸引力也在不断的下降。

比如这一位在美国读的本科,在英国读的硕士的海归,去年秋季校园招聘就回国了,结果一直没有找到合适的工作,所以后来就找到一份通信公司实习生的岗位,想要先积累一下就业经验,准备在这一次的春季校园招聘中再次寻找机会!不得不说,这名同学还是很让人敬佩的,堂堂美本英硕的留学生愿意从基层做起,积累工作经验,真的不容易,就是国内本土的985毕业生都不一定能做到!

海归就业难大家也都感受到了,那么,就业后的海归工资如何呢?估计很多人都很好奇!根据2019年海归就业力调查报告,目前我国70%左右的海归在就业中遇见过文化不同,落户就业,政策限制等问题,而30%左右的海归年薪,都是低于10万的,50%左右的海归对工资的期望在10――15万之间,大家都知道,这个工资在国内并不算高,不少985,211高校的毕业生工资都差不多是这么多。怪不得有网有说,跑那么远留学,工作不好找,工资还不高,打死不留学!

那么,为什么本来应该成为就业市场宠儿的海归,在就业上会出现这么多的问题?主要原因有3个:第一,不少企业缺乏应聘海归的经验,他们不知道用哪种体系来评判海归!第二,不少学生去国外学习的知识不接地气,在国内不实用,市场认可度低!第三,海归的可选择性很多,所以不少海归如果工作中不顺心,很容易跳槽!正是这些原因,导致了现在海归就业的局面!你的工资多少?你身边的海归工资多少?欢迎留言讨论

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