在一个领域，越资深，人的机会越多，这是大家都知道的，可是怎样成为行业的高手呢？需要经过大量的训练，花费更多的时间去学习，经验不可能凭空而来，是需要自己脚踏实地，一步一个脚印。

如果无法提升自己的能力，就需让人帮助自己去提升能力，一个人只要一直在变好，你觉得机会会怎么样？市场对人是公平的，你做的产品好，消费者满意，生意自然会越做越好。

哪个行业待遇更高？互联网行业，大学的计算机专业非常火爆，就是因为薪酬高的原因，人们会选择什么专业，跟自己身边的人关系很大，有人在互联网行业淘到金了，就会带动身边的人，进入同样的行业。进入一个行业，不只看薪酬高低，还看职业寿命。

有字节某员工，快38岁了，在字节退役了，虽然自己也找到工作了，可是从在字节离开的那一刻，就注定了会走下坡路，感觉互联网生涯会随时终结，虽然还有工作，但对人生很迷茫。不是一个人工资高，他就有很好的人生规划，有些人是吃到了行业的红利，入行早，待得久，待遇也不错，可是一旦离开平台了，人机会失去方向。

个人在职场，要找到自己的方向，除了工作，还要思考更多的问题，培养更多的兴趣，只会上班，没有其他人生规划，会觉得很无趣。在互联网行业，薪酬高是暂时的，中年危机随时会来，趁着能干，多拿几年高薪，等到离开大的平台了，就需要自谋生路。

在职的人，不一定知道自己未来的出路，你用到的技能，在未来还能用得上吗？经验无法复用，一切需要从头开始，别看很多人在互联网行业待遇高，其实人也会焦虑和痛苦，毕竟薪酬高是暂时的，没工作了，危机来了，还能干什么呢？有工作的时候，要去找到适合的路，多去尝试，说不定就找到适合的发展方向了。

要调整自己的心态，人不会一直好，也不会一直不好，在行业好的时候，个人的收入有溢价，行业不好了，个人有没工作都是问题。互联网行业确实干一天，赚一天的钱，没有好的规划和目标，确实会越来越被动。想不迷茫，想一直有路走，需要靠自己去提前铺路。

在字节待遇确实高，履历好了，降低要求，还是能找到合适的工作，高薪酬的工作，是有保质期的，收入高的时候，多增加储蓄，等到自己没工作了，人也不用过于焦虑。不要总看行业的高光时刻，公司不会一直野蛮生长，个人想野蛮生长，需要靠自己，根据行情调整自己的心态，平时自己付出了什么，个人以后就会得到什么。