人的认知水平是决定个体思维和行为的重要因素。认知低的人在信息处理、决策制定和问题解决等方面存在一些特点。本文将介绍认知低的人的特点，分析认知低的人的特点，以此帮助我们更好地理解人类思维的多样性，以及如何与不同认知水平的人相处。

一、信息过滤不当

认知低的人往往过滤信息的能力较差，难以从大量的信息中筛选出重要的、有用的内容。他们可能会被琐碎的细节所迷惑，忽略了核心问题。因此，在与认知低的人交流时，我们需要注意信息的简洁性和重点的突出，帮助他们更好地理解和接收信息。

二、缺乏逻辑思维能力

认知低的人在逻辑思维方面相对较弱。他们可能不太能够深入分析问题，辨别因果关系，或者理解复杂的推理过程。在与这样的人交流时，我们可以使用简单明了的语言和具体的例子，帮助他们理解并建立逻辑思维能力。

三、固化的观点和思维方式

认知低的人通常有一些固化的观点和思维方式。他们可能更加依赖经验和直觉，对新的、不熟悉的事物存在抵触情绪。他们可能更喜欢保持舒适区域，不愿意接受新的想法和观念。在面对这样的人时，我们可以通过温和的引导和提供相关信息，帮助他们开拓思路，接受新的观念和思维方式。

四、偏好简单明了的解决方案

认知低的人通常倾向于简单明了的解决方案。他们可能不太愿意投入过多的思考和努力，寻找复杂问题的解决办法。他们更喜欢直接明确的答案。在与这样的人合作解决问题时，我们可以提供简洁明了的步骤和指导，帮助他们理解并正确执行解决方案。

五、容易受到情绪和情绪影响

认知低的人可能较容易受到情绪和情绪的影响。在面对压力和挫折时，他们可能难以保持冷静和理性思考。因此，我们需要在与他们交流和合作时，给予他们足够的支持和理解，帮助他们管理情绪，保持积极的心态。

六、对学习和自我提升缺乏主动性

认知低的人可能缺乏主动学习和自我提升的意愿。他们可能更倾向于接受已有的知识和经验，对自我发展缺乏动力。在与这样的人交流时，我们可以鼓励他们参与学习和探索新知识的机会，帮助他们发现学习的重要性和乐趣。

总结：