很多人都认为四大会计师事务所是一个很好的跳板，可以为自己的职业生涯打下坚实的基础。但是，四大的工作也非常辛苦和压力大，很多人都会在工作几年后选择跳槽到其他行业或者公司。那么，四大工作几年后的跳槽方向有哪些呢？根据我自己和身边同事的经历，我简单地总结了一下，供大家参考。

我们首先要区分不同的工作年限，因为不同的工作年限会影响你的跳槽机会和选择。一般来说，我们可以把四大的工作年限分为以下几个阶段：

1-2年内跳槽的人可以分为两种极端。一种是那些发现自己不适合做审计的人，原因各不相同，可能是因为他们的本科专业与财务无关，对报表逻辑还不够熟悉，或者觉得项目太大或太小学不到东西，与上级或经理关系不好，身体状况不佳，或者工作不开心等等。这些人的跳槽方向多种多样，有的选择继续深造，有的去企业从事内审工作，有的去企业做总账，有的在不太知名的基金公司从事基金会计工作，有的去银行从事信贷审阅，有的去车企从事金融产品设计，有的去酒店从事市场管理，有的去财经公关从事公关工作，有的去财经报纸从事记者编辑等等。另一种是学历和专业背景非常优秀的人，他们可能是清北、央财、外经贸等名校本科生或香港大学、港科大以及英美名校的研究生。这些人来四大往往是因为毕业时没有直接达到他们想去的投行目标，所以先来四大"打基础"。对于他们来说，四大只是进入投行前的中间站，他们真正的职业生涯在进入投行后才会正式开始。我所了解的这些人大部分都能顺利跳槽到投行的前台部门或基金的买方部门工作。对他们来说，四大只是他们职业生涯的一个起点。如果你想要了解更多关于跳槽的技巧和经验可以看公众号大桔说简历，我会定期分享一些有用的信息和资源给大家。

3-5年间跳槽的人已经升为高级审计师，对风险导向型审计流程有了较清晰的了解，除了银行组的大项目外，他们基本上都能独立带队并进行现场审计，其中很多人也参与过IPO项目。根据我的观察，这个时间段跳槽的方向较多，主要是即将上市或刚上市的港股或美股公司的报表部门和高级内审专员，一些成熟的外企或央企的高级财务分析师，券商的卖方承做FDD高级分析师。还有一部分人选择内部转岗，通常是转到四大之间财务咨询的Transaction Service或Valuation部门，这些部门的工作内容更接近市场交易。在这个时间段跳槽的人相对性价比较高，如果机会把握得当，可能会实现较小幅度的年薪跃迁。当然，个人在市场上能够争取到的薪酬会受到所里的打分、是否有IPO项目经验、所做项目的会计准则（IFRS、US GAAP）以及考证情况等因素的影响，因此不同同事之间的差异非常大。

在3-5年之后，一些人选择跳槽到即将上市或刚上市的港股或美股公司的报表财务经理或财务分析经理职位，或者转至较成熟外企或央企的高级财务分析师职位。另外，有些人选择内部转岗到其他四大财务咨询部门，如Transaction Service或Valuation，这些部门的工作内容更接近市场交易。此外，还有一些人可能会考虑转行到投行或金融行业，但选择面相对较窄，往往需要接受一定程度的职位降低，并且能够进入的部门通常是券商卖方承做FDD。根据我的个人经验，这个时间段跳槽的机会和回报较高，如果抓住机会，可能会实现较大幅度的薪酬提升。

在5-8年之后，成功晋升为经理或助理经理的人开始具备行业专长，并在行业内积累了一定的资源。这时跳槽的方向通常与个人主要参与的项目和行业背景有所重叠，他们可能会跳到审计的甲方公司担任高级财务经理或财务总监。根据我的了解，大部分经理通过高级猎头或猎聘网等渠道成功找到了心仪公司的财务经理职位。当然，如果跳得好，年薪福利可能会有一定的增长，但也有人因降职而跳槽。此外，还有一些经理选择在晋升后全职出国深造，毕业后准备转行咨询或创业，还有一些人降职到券商或投行前台部门担任高级分析师。这个时间段跳槽的竞争力主要体现在对特定行业背景的深入了解以及与目标公司的资源关系。

在8年以上的经验之后，成功晋升为高级经理的人开始拥有行业专攻和行业内一定的资源。这时跳槽的方向通常与手头主要项目的行业背景重叠，他们可能会跳到所审计的甲方公司担任高级财务经理或财务总监。我接触过一些跳去行业龙头企业如小米、滴滴、美团等担任高级财务经理的高级经理。他们与目标公司在审计期间建立了多年的合作关系，因此跳槽并不困难。对于高级经理们来说，他们通常会考虑自己在乙方的工作经历能否真正适应甲方的工作环境。这个阶段跳槽的竞争力主要在于对特定行业背景的深入了解以及与目标公司的资源关系。