有一家企业来学校招聘，说他们公司年龄低，很年轻，很阳光什么的

结果，当场有人问那么，你们公司年龄大的都去哪里了？

HR直接蒙了！

回答得不好，分分钟会给人一种卸磨杀驴的感觉。

调侃归调侃，但现实确实如此，

职场中的主力大多数的是年轻人，以前是80后，现在是90后。

用不了多久，就会变成00后的天下。

那么，年纪大的人，都去哪里了？至少，他们已经不想打工了。

打工

认识一个朋友，今年35岁，多年来他在一家食品厂做销售，每年基本收入超过30万。

在珠海这个城市，这个收入相对来说已经很不错了。但是他却一直筹划着，自己出去创业，自己做一个烘焙食品品牌。

事实上，现在这种小而美的烘焙品牌已经烂大街，并且现场市场非常低迷，很多门店都倒闭关门，如果现在入场，不但要投入大量资金，而且风险极大，很有可能血本无归。

朋友开得烘焙体验店

但是他最后，还是离职了，真的回了老家，开了一个蛋糕店，主打烘焙DIY。

他策划和销售能力很强，并且有稳定的客户源，还经常有人花高薪来挖他跳槽

我那个时候，很不理解他为什么这么偏执，一定要自己出来单干？

他只跟我说了一句话，等你到了我这个年纪就会明白，我们已经很难再去打工了。

广西周某人

打工，是不可能打工的，这辈子都不可能打工的。

这句话，让很多人热血沸腾，仿佛找到了精神领袖。说明不想打工的人，不在少数。

只不过有的人，天生就不喜欢打工，有的人，则是在30岁以后，逐渐厌倦了打工生活。

那为什么，男人偏偏是35岁以后开始不想打工？

这个问题，需要从四个情况去分析。

01

年龄大了，看得更透彻，想自立门户

李嘉诚说过：

很多人会认为打工是在赚钱，其实打工才是最大最愚蠢的投资。

人生最宝贵的是什么？除了我们的青春还有什么更宝贵？守着一座金山，埋没也不利用

很多人都抱怨穷，抱怨没钱想做生意又找不到资金。多么的可笑！

其实你自己就是一座金山（无形资产），只是你不敢承认。宁可埋没也不敢利用。宁可委委屈屈地帮人打工，把你的资产双手拱让给了你的老板。

初出茅庐的年轻人，可能会对职场充满激情，对未来充满期待。但在职场工作多年的老鸟，有很多事情，渐渐看透了本质，其实不管你是在哪个岗位，对资本家来说，都是被剥削的对象。只要这种雇佣关系存在，那么这种剥削就会一直存在。

你拿的越多，说明你做得越多，同时老板也会拿得更多，这是毫无疑问。

（当然，老板也承担着和收益相匹配的风险和责任。）

在职场混久了，有一定的资源人脉沉淀，也有足够的经验积累，自然会想赚的更多，反正给老板打工也是做，为什么不自己出来单干呢？

很多行业其实没什么门槛壁垒，做过几年，基本上摸清楚门路了。

送外卖是程序员的终极归宿？

02

脑力体力比不上，找工作困难

20多岁的时候，我们可以没日没夜地干，通宵加班，家常便饭。

但上了30岁以后，你会发现，自己的身体机能开始走下坡路，难以集中精力，经常往事，莫名其妙感到疲惫，没有工作激情，还经常回忆往事。

总得来说，脑力运转速度和耐操性，是要比年轻人差很多了。

所以很多企业，包括编制单位、国有单位，都把招聘年龄，卡在35岁以下，有的甚至30岁都不想要。

上了35岁这个年龄如果没有混上管理岗位，又没有一技之长，还非常不幸失业了，那就很麻烦。

找工作会非常痛苦，有些体力活干不动，有些需要低头弯腰的工作，不想干。

所以有些人，不是不想打工，而是实在找不到合适的工作，或者说找不到工作。

只好自己开个门店，或者去摆摊，做点小生意，也比打工强。

03

喜欢自由、不喜欢被约束

生命诚可贵，爱情价更高。 若为自由故，两者皆可抛.

——这是裴多菲的一句诗句，流传百年。

足以说明，喜欢自由，是人的天性。

若不是为了五斗米，谁会每天起早摸黑地，还要忍受公司各种条条框框干活？

男人都有强烈自尊心，特别是上35岁以后的人，更不喜欢被人管。

但偏偏有些公司，特别喜欢制定各种各样的管理规定和绩效考核，来约束员工。

在企业的立场看来，这无可厚非，但对员工们来说，身在职场，上班比上坟还难受。

小王是房产公司的销售，他们公司每天都要开早会，开会前，要喊口号。

主持人说好，他们员工就要跟着喊，好，很好，非常好！

完了还要做早操哦，活动身体，刺激细胞。

如果迟到，就要月薪50，晚上不能准时下班，要自觉无条件加班，不然会被人叫做不敬业。

每月都有业绩考核，完不成要吃芥末，辣椒等等。

小王入职一个星期后就受不了离职了。

开早会

04、想多照顾家人

35岁以后，大多数男人基本上都成家，父母年纪也不小了，很多需要照顾。

但是企业只负责盈利，员工家里的情况如何，公司管不了。公司需要你的时候，你不管如何，都要在场。有时候父母身体不舒服，或者小孩看个病，都要请假，时间长了，公司不乐意，自己也不舒服。

中年人的崩溃，大多是因为夹在工作和家庭之间无法平衡。

小吴是一个讲师，有一次他去出差，原本按照计划，他要在第三天上台讲课。

但是突如其来的台风打乱了他的计划，这个台风，号称“十年最强”，直奔沿海地区。

而他的家人——老婆和两个一两岁的孩子，刚好住在海边，台风来临，街道办的人，过来疏散住在海边的居民。他老婆带着两个孩子，艰难地转移到酒店住下。

小吴担心会出意外，跟公司请假回家，公司这边虽然同意了，但脸上很难看，因为课程计划都安排好了，临时调动，对公司影响也很大。

但此时，小吴也顾不了那么多了，家人比一切都重要。

他坐上高铁，回到老婆孩子所在的酒店，然后台风就来了。

那一晚，全市停水停电断网！

他无法想象，如果他不赶回来，家人会如何度过这一晚。

很多时候，不打工，是为了可以自由安排时间，在家人需要的时候，可以第一时间赶到。这是一种选择，也是一种无奈，这就是生活！

说到底，打工是职业的一种选择，没有说哪种工作模式，更高贵。

如果不打工，35岁的男人何去何从？

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