文/第一职场网文馨
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背景不强的情况下，责任心越强、越能干活的，受的委屈越大。
一位朋友跟我讲过她亲戚的真实经历。
这位亲戚，感叹着说：“我曾经干过的傻事是，9年在一个科室呆了6年，各种岗位锻炼，一个满编6人的科室，就剩副科长和我，副科长还经常请假带孩子，副局长直接对我，因为代理副科长经常找不到人……”
而且，这位副局长也是到处夸奖他，他那个时候，总以为再轮岗一次就能走上副科长的岗位。
谁知道，他自己太天真了，有一次轮到了工程科，而他本身学管理的人，自然对财务一窍不通，然后开始管工程管账，期间的难度可想而知。
期间，他跟副局多次谈过，虽然没有直说换岗，但副局知道他干得特别痛苦，头发大把大把的掉，还遇上了一个极品副科长，总算摸爬滚打过来了，结果老大调走了，副局也早已不再分管科室，然后就没有然后了……
1.聊聊那些年，体制内受到的一些委屈。
首先，谈到“画饼”，爱恨交织吧。无论体制内外，也都会存在的。
我觉得可以分分类：
比如我就遇到过一个把饼天天挂在嘴边上的副总，怎么形容呢，后来我每次见他，总觉得他嘴边就粘着一张饼。
记得，当初，在经过两轮面试后，就是这位副总面试了我。我们相谈甚欢，他也很认可我的能力，后来开始给我画了各种样的饼，我那个时候，还没迈进公司大门，对着这些阳光下琳琅满目的饼，真是欢喜啊。
于是，我毫不犹豫地签了，进了公司。
后来的后来，才知道这位正是公司有名的“画饼大王”，真是傻眼了。每次，我在走廊里碰见这位副总，我就有意无意地要求他跟我兑现“这些饼”，副总也哈哈笑啊，后来他调到分公司了，接触就少了。
这是第一种，画饼不靠谱，满嘴跑火车，但对你真是各种“捧”。
第二种，真爱啊，但调动升迁他也无能为力。
遇到好领导不容易，他的确器重你，但很多是组织上的决定，他也无能为力。名额有限，有背景有资源，这种事，也不是一个人能决定的。
第三种，用人朝前的，你有价值就重用画饼，没有价值一脚踢开。
很现实，体制内外都一样，赤裸裸的现实。
画饼，往往伴着“捧杀”，这个词也是一位体制内呆了20年朋友提过。
举个例子，很多新人刚去单位，被领导夸能干啊，聪明啊，有责任心啊，上手快啊等等，如果你有背景有后台，那么恭喜你，提拔不远了；
如果不是，那么奉劝你，重用和提拔是两回事，极度力捧那叫妖魔化，朋友说他体制20多年了，见惯了太多世态炎凉，沉甸甸的时光里，会让你明白：哪有什么委屈不委屈的事，这一切的一切也不过如此罢了！
委屈永远是一时的，忍忍就过去了。
画饼呢，虽然美好，终究是一份心里的欲望罢了。
离权力越近的地方，你越能看清楚体制内是怎么运行的，你孤身一人闯进三四代人运营起的圈子，又有何德何能不受委屈？
即使有旷世之才，也纵然逃不出泥沙俱下的小河沟。
更何况有旷世之才之人有几个呢？
2.体制内，并不是都靠能力，还有机遇
有人的地方，就有委屈。
我家一个远房的亲戚，当初，他也不过是一个区县局的小孩，新人嘛，业务培训领导就让他去了，结束后人举办方给他发了个培训证。
当时，谁也没当回事，业务培训嘛，很正常啊。
结果两年后，省局招人，唯一要求是有那个培训证，这小孩关系直接被调到省里了，可把同单位参加各种遴选考试的小伙伴们羡慕坏了。
你说这不是命好是啥？以至于，很多亲戚谈话时，总爱搬出来，眼红人家啊。
真的是，体制内，没有公平不公平，只有命好命不好。
还有很多人，之前经常说：“你看看情商这么低，怎么混啊。”说实话，你看看下面的，走基层你去干几年，你会发现，情商低又怎么样，有背景就行，越小的地方越明显。
领导想用你自然放在合适的地方，不想用你放在不适合你位置上就好了，体制内奇葩很多，这也正常，背景，圈子和干活能力一样，莫不是资源。
体制内三分之一靠关系，三分之一靠嘴皮，三分之一靠实干。想开了该干嘛干嘛，想不开就接受止步，平衡平衡生活。
3.有些事情，你要看透彻
（1）越靠近权力，越清楚体制的运行，也就越清楚，自己的上限天花板在哪里，这注定是一条越走越窄的路。能做的，也只能是做好自己，等待命运的转机罢了。
（2）体制奇葩尤其多，看破不说破，你真的无法控制自己遇到神马鸟样的领导，或者某种特立独行的某个老同志老油条，做好自己本职工作，不忘初心。
（3）逆水行舟，不进则退，道理我们都懂，但是进是退，非你我能主宰，对于单枪匹马的我们，提拔是种玄学。
（4）委屈是常有的事，哭过闹过挣扎过，你以为努力半生可以活成《人民名义》中“想胜天半子”的祁同伟，其实到最后，你能把握的不过是自己的一颗心，不沉沦不放松不偏颇不极端，保持初心是多难的事，只有自己才知道。
（5）孤身一人单枪匹马闯天涯的人有太多弊端，比如我们无法从原生家庭中得到职场上任何有建设意义的指导，从小接受的教育是做人要踏实，做事要低调，要老实谦逊，多做少说等等，一代人有一代人的使命。
如若自己可以做到，并愿意为之不停努力，心里不委屈，也罢，您继续努力，如果我做不到，又何苦为难自己，不过是个工作。
（6）读书和思考成为打破一个困局的唯一手段。不要轻易相信任何人的眼睛，要有自己的“安全底线”。
（7）最大的委屈就是，将所有本应是委屈的事情，渐渐洗脑成自己应该经受的锻炼。
（8）不忘初心，方得始终。《大方广佛华严经》卷第十七：三世一切诸如来，靡不护念初发心。多做做心理建设，做个内心丰富的人其实更不错。
最近在读《资治通鉴》，翻翻历史，你会看到，比你牛逼的人，比你厉害的那些人物，哪一个不是响当当的，可很多时候，一样也被质疑，被排挤，甚至被陷害，边缘化。历史总是惊人的相似，他们一样是没有得到重用的人，太多了太多了，可他们真的比你牛逼多多了。而他们，却已经，也终究成了历史。
我们又能感叹什么呢？
在多次读《平凡的世界》时，主人公孙少平无论面对多么严酷的现实环境，都没有放弃自己的坚持，哪怕靠最艰苦的体力劳动来证明自己的价值，也不愿卑躬屈膝去巴结别人。他的灵魂始终是高昂着的，路遥用充满激情的理想主义构筑起主人公傲然挺立的精神世界，给人以积极向上的力量。
所以，多做些事，多读些书，多去思考，无论身处体制内外，无论工作抑或生活，你都能过得更好。愈挫愈勇，是对自己最好的褒奖吧。
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雕琢自我，普惠他人。我是文馨，10年知名地产企划总监，第一职场网联合创始人，向上管理金牌讲师，多平台签约作者，职场路上，与你一起蜕变！
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