职场上混到30岁以后,如何避免被年轻人取代?看完你就懂了!

发布时间:10-2410:13

概要: 很多人都疑问,在工作场所工作30年之后,那里有什么机会??其他人则说,30岁以后,人们将在工作场所处于“生死攸关的行列”。那正确吗?有一次,和一位年纪30多岁的同事聊天,他毕业后就来了公司,已有八九年了,对公司没有什么大功劳 。

很多人都疑问,在工作场所工作30年之后,那里有什么机会?

其他人则说,30岁以后,人们将在工作场所处于“生死攸关的行列”。

那正确吗?

有一次,我和一个三十多岁的同事聊天。毕业后他来到公司。他已经八九年没有为公司做太多事情,但是他没有错。有时他抱怨这家公司,但情况仍然如此。继续无关紧要。

我问他:“您是否从未考虑过去另一家公司?”

他看起来很无奈,说:我现在很尴尬。我30多岁了。那里有年轻人和年轻人,我无力创办自己的企业。当我去其他公司进行管理时,我承受不起这种风险。没有年轻人足够灵活地跟上他们的步伐。想法:现在我去人才市场找工作,人们认为这太老了,这就是我一生的方式。 ”

情况完全是这样:换工作,其他人认为你年纪大了,退休了,认为你太年轻。

那么如何避免这种情况呢?

1.拥有清零意识

许多公司更愿意努力培训新员工,并且不愿意将时间花在老员工身上。

最大的原因是新员工更积极地思考,接受新想法并更快地接受新想法。

一个人改变的最困难的事情是他自己的感知,而最可怕的事情是将自己封闭在一个领域中而停止探索。

始终坚持自己固有的认知和思想,而不是接受新事物和新思想,这将是30岁后工作场所人们面临的最大危机。

有一个称为零规则的规则,这意味着,如果您使用已经喝醉了的杯子来沏茶,则不能喝茶的香气。

这就像刚进入工作岗位的年轻人就像一张白皮书一样,您可以随心所欲地写东西,而30多岁的人则需要擦除过去并重写。

不要紧紧抓住老师教你的最年轻的文章来衡量当下的人物和事物。三年前的新兴产业已经落伍。

30多岁的人需要有能力突破,清理自己的工作场所并像新来者一样重新开始,以便突破上限并强迫自己在职业上取得新的突破并达到新的高度。

2.拥有自驱力

一个人会由于某些因素而主动工作,并争取最大的成功;能够主动面对问题并在问题发生后寻求解决方案是自我驱动的。

小时候,美国石油王洛克菲勒(Rockefeller)想找工作,但遇到了大萧条。

他去排队接受采访。要求很简单,只是一份工作,而且最低薪水也没关系。

进入工厂后,他努力工作,但一直想做更具挑战性的工作。

结果,他从底层装配工人晋升为助理部门经理。

不久他辞职了,因为他全心全意地思考如何从头开始成功。

具有自动驾驶能力的人将从被动变为主动。

只要您有远见并且愿意做更多的事并创造价值,就可以为自己创造机会。

您的“积极”可以为您带来机会。

今天再做您以前没有做过的事情,将为将来的工作铺平道路。

机会总是留给有准备的人。一个自我驱动的人永远不会停止成长。

3.提高自己的价值

提高一个人的价值就是提高一个人的现值。

未来现金流量的平均值与折现率的比率为现值。

要增加现值,您必须从两个方面入手,以增加现金流量并降低折现率。

坦率地说,这意味着使自己变得有价值,并使自己缓慢贬值。

要使自己有价值,就是要在自己的职位上专业,加深行业,变得无可替代。要减慢折旧速度,一方面需要不断地更新知识,另一方面需要长远眼光,开阔视野,不断注入新的价值。

您学得越多,自然就会获得更多的机会,并且会更快地成长。

4.培养自己的副业思维

30多岁的人们逐渐精通工作,逐渐适应工作并开始进入工作舒适区,因此他们不再想寻求出路。

我的朋友静子是一个不断挑战自我并充满危机感的人。在公司说服她撤退之前,她想撤退。她参加了许多培训,并且看到自己在这一领域的能力,她有意识地将其视为辅助工作。

即使她已婚并育有子女,她始终坚持不间断地发展自己的培训事业。

她说:“每当一个人,别忘了培养他们的副业思维。即使您在工作场所具有不可替代的能力,当时代将要抛弃您时,您甚至不会对您问好。”

有三分之七的规则,这意味着在购物中心或超级市场中,只有30%的产品最赚钱,而其余70%的利润不是很高。

在工作场所也是如此。 30%的努力可能会为您带来最大的收益。副业也可能成为主营业务,将来主业可能成为副业。

只要在这个时代有一颗心,到处都有黄金。

人们已超过30岁,有18岁的人们无法回头,而即将到来的40年的命运,

困境,就像在薄冰上行走。

看那些不听话的人,看不起人的人,

做好自己不想做的事情,弄清自己不了解的事情,

取回即将被责骂的词,并吞下无法吞咽的呼吸,

给自己更多的信心,更多的选择,

不论那个时代或时代,都不会被淘汰。

不要三十岁前太“闲”,三十岁后被“嫌”!

如果大家对职场感兴趣,想要更多了解这方面的知识,这里向大家推荐下面这本书籍,希望能对你有所帮助!

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