双方之间，因工作或利益的纠葛，矛盾逐渐升级，最终竟至闹僵的地步。想要扭转这一局面，在事发当下或短时间内，实在是难上加难。因为双方都处在愤怒与不满的情绪中，如同烈火熊熊，难以平息。此时，任何一方的求和或道歉，都可能被视为软弱或妥协，反而加剧矛盾。

要真正挽回关系，首要之务便是让双方都能冷静下来，给彼此一个缓冲期。这段时间，可以视为双方情绪的“冷却期”，也是心灵的“沉淀期”。只有在双方都冷静下来，重新审视彼此的关系与矛盾时，才有可能找到解决问题的突破口。

而在这个过程中，第三方的介入往往能起到关键作用。这个第三方可以是双方共同信任的朋友、同事或专业调解人士。他们可以将一方的意见和态度，以更为客观、理性的方式传达给另一方，同时也能将另一方的想法和感受反馈给这一方。通过这种方式，双方都能更全面地了解对方的立场和想法，进而消除误解和偏见。

在第三方撮合的过程中，最重要的是要表达出双方都有后悔之意，愿意回到从前的关系。这种真诚的态度，往往能打动对方的心，让他们看到解决问题的可能性。当然，要想真正挽回关系，还需要双方都有足够的诚意和努力。只有这样，才能重新建立起信任与理解，让关系得以修复。