我们在职场中有时候会莫名地感受到同事不友善的目光,甚至是有意无意地排挤,其实原因是因为一下3点。
第1点:攀比心理。俗话说人比人气死人。我们不管在哪一种生活环境,攀比是少不了的。小时候会有别人家的孩子,到了职场又会觉得某某某同事怎么样啊,工作被领导表扬了,不行我也要让领导表扬我。或者谁被提拔了呀等等。是不是因为他有什么宝典或者是用了其它小手段?攀比心理如果不能持平,就会很容易造成心理不平衡。
第2点,自己不行也不待见别人优秀。这个呢就是明显的心理不平衡了,比如说销售里面,自己做的不是很好,他自己是很明白的,但是呢他又看见同事做得很好,他就开始作妖,在心理上安慰自己,觉得自己就是差一个机会,同时看见同事很好,又会去说别人一些不好的地方,甚至还有负面情绪或者在其他同事面前煽风点火呀,八卦一下呀,吐槽一下要什么样。
第3点,我这么优秀,为什么还不如他?这个是自我感觉过于良好的心态。比如说,我们两个同时进入公司,做了相同的事情,明明我我自己这么辛苦这么努力,为什么没有提拔我提拔了提拔了他,看他一天也没见做了什么,明明没有我努力,没有我付出得多,我做出了这么多的贡献,居然就这么无视了。有这样心理的人,很容易不满,也很容易看不惯其“优秀”的同事,自然会去找茬,排挤,自己做还不够,还会煽动其他同事一起“攻击”。
总结:在职场中被同事排挤,是这3个心理在作祟,但是我们也要做出相应的判断,最简单的就是不必理睬,跳梁小丑,兴风作浪不会太久,之后也许会适得其反。