咨询行业鱼龙混杂,是个人留个胡子,带个瓜皮帽,拿个罗盘就敢自称是咨询师。
真想问他们一句:读过《周易》吗?没读过,一律按外行处理!真正咨询行业的大牛,无外乎有四个特点。
首先,高学历。
我不得不承认,学历是咨询行业的敲门砖,看看麦肯锡这几年进去的人就知道,大部分员工都是清北复交名校毕业。
我记得有个名校毕业的大学生,刚毕业就被企业招进去做咨询师了。
而且一开始他还不想出去,老板请了他三次,他才去。
你问我他是什么大学毕业的?
颍川大学听过吗?相当于现在的清华北大。颍川出品,必属精品。
当时他的很多同学也都进了咨询行业,比如庞统,比如徐庶,还有他学长郭嘉等等。
其次,要有数据分析能力。
我说的这个名校毕业生,为啥老板找他做咨询,去了三次都没见到人。
因为他在做大数据分析。
当时这个老板手下的两个合伙人都是暴脾气,马上就要进去抓人了。
结果他不紧不慢地出来了,沏了壶龙井,开始给这位老板做分析。
一下午没聊别的,就聊了三个事。
第一,别跟北边那个曹老板竞争了,人家上市公司,咱现在整不过。
第二,南方沿海那边孙老板刚接手他爹的公司,现在内部整顿呢,咱们跟他能谈点儿业务。
第三,不关你是银行贷款也好,还是卖车卖房也罢,把刘表还有刘璋这哥俩的公司给收购了。
老板看着眼前这个拿着破扇子,唾液横飞的应届毕生,情不自禁地张大嘴巴,心想,人才啊,比我还能画大饼,想啥法也得把他招进公司。
再次,要有解决问题的能力。
不会解决问题的咨询师都是大忽悠,我说的这个同学,刚当上咨询顾问,就开始解决问题。先是跑到江东集团,跟高管们聊了一上午,谈成了一个合作项目。
然后在一起对抗北边的那家上市公司,虽然他想的点子损了一点儿,又是骗物资,又是放火啥的。但人家该办的事,全给办了,而不是全看一张嘴。
最后,知识层面要广。
做咨询,必须要做到知识层面广,不然各行各业找你做咨询的都有,万一问到你知识盲区,你就露馅了。
刚我说的那个咨询顾问,为啥能做到行业顶尖?
因为他知识面太广了,得有两三个小区那么广。
先不说他在军事和管理上的才能了。人家会弹琴,会书法,会变魔术,会种地。对AI机器人也有研究,而且还会看天象,预估的天气比手机上可准多了。最关键的他还会外语!那时候公司不景气,他自己带着人去南蛮那边谈业务,一下子帮公司渡过了危机。
综上所述,想要在咨询行业混,要有学历,有数据分析能力,有解决问题的能力,知识层面要丰富。
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郑仁强幸福前途工作室,咨询师的黄埔军校!
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